“大齡程序員”的話題被炒的火熱。多大年齡算大齡程序員呢？普遍認(rèn)為超過30歲的都為大齡程序員，那么這些大齡程序員的未來該怎樣規(guī)劃呢？

普遍認(rèn)為大齡程序員的未來有四個(gè)選擇：1、繼續(xù)做程序員。2、升職做管理。3、自己創(chuàng)業(yè)。4、轉(zhuǎn)行。

當(dāng)下程序員的情況，每年畢業(yè)的學(xué)生就幾百萬，繼續(xù)做程序員意味著需要跟年青人拼體力，拼加班，拼997，這樣的工作環(huán)境之下，是吃不消的，替換性很大。

選擇做高級(jí)程序員，那就需要看企業(yè)是否有資源養(yǎng)得起？縱觀中國(guó)的公司，不像MS那樣有著深層的操作系統(tǒng)的需求，不像GOOGLE這樣有著深入研究投入，比如GOOGLE瀏覽器里JS虛擬機(jī)就養(yǎng)著一個(gè)人，專門在開發(fā)，開發(fā)已經(jīng)30年以上，目前還繼續(xù)優(yōu)化中，但中國(guó)的公司沒有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)這樣花錢投入的，因?yàn)橛懈嗟胤娇梢愿菀讙赍X。

選擇做管理，這是大多程序員的主要出路，但是管理人員在所有企業(yè)加起來，也不會(huì)很多，按一般企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是10到20開發(fā)人員才配備一個(gè)管理人員。這就是說，這是一個(gè)10比1的淘汰賽，另外9個(gè)大齡程序員去何處呢？

選擇創(chuàng)業(yè)，也是普遍大齡程序員出路。這應(yīng)該是大齡程序員的主要出路，因?yàn)橹灰銊?chuàng)新，就可以成就好的公司。當(dāng)然不是讓你創(chuàng)業(yè)，就成為馬云，而是為自己一個(gè)打工，夠吃飯錢。目前已經(jīng)是互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代，更多的需求出來了，每個(gè)人都可以是自媒體，自發(fā)布軟件等等了。

最后一個(gè)，就是轉(zhuǎn)行，利用大齡程序員的軟件思維去改造各行各業(yè)。比如去培訓(xùn)小孩子玩機(jī)器人，去實(shí)體企業(yè)培訓(xùn)等等，或者使用軟件自動(dòng)化的思維去種菜。

人的體力總是有限的，也是有高峰期的，過了30之后，就是走下坡路了，即使繼續(xù)碼農(nóng)，也是局部編碼，關(guān)鍵代碼編寫與審核，所以說大齡程序員的前途令人擔(dān)憂，要在30歲之前掙夠以后的錢，否則難以為繼。

有人說很多大齡人剛步入程序員之路也成功了，可畢竟是少數(shù)，作為一個(gè)碼了10年代碼的人，真的還有熱情去堅(jiān)持著碼下去？所謂圈內(nèi)迷，圈外清。